近日，南岔区人民法院召开审判管理工作会议，明确“四项举措、一个目标”，切实加强审判管理工作。

会议总结了2013年上半年该院审判绩效管理情况，分析了审判绩效考核目标中存在的问题。针对上诉、发改情况，提出四项措施：一是司法工作走群众路线。案件主审人、合议庭成员要主动深入乡村、街道、社区，将工作重心放在社区，以此做为群众路线教育实践活动的载体，开展好、跟踪总结好，力求好效果。二是做好当事人的诉讼指导、引导工作。对当事人进行正确的诉讼引导，对其释明诉讼所需承担的风险，减少当事人对诉讼结果与诉讼请求相差的心理落差。三是进一步加强调解工作。认真总结好的调解经验、方法，有针对性的对不同案件采取不同办法，准确把握当事人的心理动态，使法官的调解能力、调解水平得到提高。四是以判决案件为核心，全面提高审判质效水平。充分利用法律资源，均衡审判力量。一个工作目标就是审判工作管理、审判工作各项指标得到全面提升。